Der Landkreis Mecklenburgische Seenplatte liegt im Land Mecklenburg-Vorpommern und ist als touristisch geprägte Region bekannt; mit zahlreichen Seen -so dem größten Binnensee Deutschlands, der Müritz- sowie Wäldern und naturbelassenen Landschaften. Dank der zentralen Lage des Landkreises und der guten Infrastruktur sind die Hauptstadt Berlin, die Hansestadt Hamburg und die Ostseeküste sehr gut zu erreichen.                                            

Für das Bauamt schreibt der Landkreis Mecklenburgische Seenplatte zum 01. April 2022 eine Stelle als

Sachbearbeiter Ordnungsverfügungen (m/w/d)

mit 39,5 Wochenstunden aus. Dienstort ist der Regionalstandort Waren (Müritz).

Aufgaben: 

  • Bearbeitung und Überwachung von ordnungsrechtlichen Verfahren des Bauamtes
  • Entscheidungen über ordnungsbehördliche Maßnahmen, wie Ersatzmaßnahmen und Rückbauverfügungen in enger Zusammenarbeit mit dem ingenieurtechnischen Personal des Bauamtes
  • Ausschreibung, Vergabe und Überwachung von Ersatzmaßnahmen
  • Durchführung von Kontrollen und Zustandsbesichtigungen
  • Erarbeitung von Stellungnahmen bei Gestattungs- und Genehmigungsverfahren anderer Fachbehörden und amtsinternen Vorgängen
  • Erarbeitung von Dokumentationen im Aufgabenbereich

Anforderungen:

  • Abschluss als Bachelor of Laws, Dipl.-Verwaltungswirt/-in, Verwaltungsfachwirt/-in, Verwaltungsbetriebswirt/-in bzw. Angestelltenlehrgang II oder abgeschlossenes Studium einer vergleichbaren Fachrichtung
  • fundierte Kenntnisse im Verwaltungs-, Ordnungs- und Baurecht
  • gute Kenntnisse im Vergaberecht
  • Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
  • Fähigkeit zum Umgang mit Rechtsvorschriften und Rechtsprechung
  • selbstständige, eigenverantwortliche und engagierte Arbeitsweise
  • Entscheidungsfreudigkeit und sicheres Kommunikationsvermögen
  • Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität
  • Sicherheit im Umgang mit dem PC
  • Pkw-Führerschein

Die Vergütung erfolgt entsprechend der Entgeltgruppe 9c TVöD-VKA.

Der Landkreis Mecklenburgische Seenplatte bietet ein attraktives Arbeitsverhältnis mit einer interessanten und abwechslungsreichen Tätigkeit in einer modernen Verwaltung mit tarifvertraglich abgesicherten Arbeitsbedingungen, wie etwa

  • tarifgerechte Eingruppierung
  • Jahressonderzahlung
  • jährliches Leistungsentgelt
  • Urlaubsanspruch in Höhe von 30 Tagen in der 5-Tages-Woche
  • regelmäßige Arbeitszeiten
  • zusätzliche betriebliche Altersversorgung

Des Weiteren profitieren die Beschäftigten des Landkreises Mecklenburgische Seenplatte von

  • vielfältigen Fortbildungsmöglichkeiten zur individuellen Personalentwicklung
  • Gleitzeitregeln und Teilzeitangeboten zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • einem betrieblichen Gesundheitsmanagement mit Sport- und Gesundheitsangeboten
  • direkten betrieblichen Ansprechpartner/ -innen, wie die Personalvertretung, die Gleichstellungsbeauftragte, die Vertrauensperson der Schwerbehinderten, dem Betriebsarzt und der Fachkraft für Arbeitssicherheit

Der Landkreis Mecklenburgische Seenplatte steht für Gleichstellung, Chancengleichheit und Antidiskriminierung, auch bei der Personalgewinnung. Deshalb wird von allen sich bewerbenden Personen Gleichstellungs- und Vielfaltskompetenz erwartet.

Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher fachlicher und gesundheitlicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Personen, die Tätigkeiten für das Allgemeinwohl ausüben, können bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt werden.

Ihre Bewerbung senden Sie in Form einer PDF-Datei mit max. 10 MB bis spätestens zum 28.02.2022 an:

Es wird darauf aufmerksam gemacht, dass die Bewerbungsunterlagen per E-Mail in unverschlüsselter Form übertragen werden. Möglichkeiten der verschlüsselten elektronischen Kommunikation mit dem Landkreis Mecklenburgische Seenplatte finden Sie unter https://www.lk-mecklenburgische-seenplatte.de/Kontakt/Anschriften/Kommunikation

Papierbewerbungen sind an das Personalamt des Landkreises Mecklenburgische Seenplatte, Postfach 110264, 17042 Neubrandenburg zu senden.

Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens verbleiben die Unterlagen nicht berücksichtigter Bewerbungen bis zum 30.06.2022 im Personalamt und werden danach vernichtet. Wenn Sie die Rücksendung Ihrer Unterlagen wünschen, legen Sie bitte einen ausreichend frankierten Rückumschlag bei.

Die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten erfolgt auf der Grundlage des Artikel 6 Absatz 1 b) und e) Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) – zur Durchführung vorvertraglicher Maßnahmen – in Verbindung mit § 10 Abs. 1 Datenschutzgesetz MV. Informationen zur DSGVO in Bezug auf das Bewerbungsverfahren finden Sie unter: https://www.lk-mecklenburgische-seenplatte.de/Schnellnavigation/Startseite/DSGVO

Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden vom Landkreis Mecklenburgische Seenplatte nicht erstattet.

Heiko Kärger
Landrat